Nome na Cédula: Eng. Fábio Fanfa
• CURRÍCULO
Engenheiro Agrônomo com atuação reconhecida na área de perícia agrícola, gestão institucional e representação profissional no Sistema Confea/Crea e Mútua. Sua trajetória é marcada pela defesa permanente da valorização dos profissionais da Engenharia, Agronomia e Geociências, aliando experiência técnica, participação institucional e proximidade com as demandas da categoria.
Atualmente é mestrando em Fitotecnia pela UFRGS, buscando constante atualização acadêmica e aprofundamento técnico para contribuir com soluções modernas e eficientes voltadas ao desenvolvimento do setor agropecuário e profissional. Sua formação e atuação unem conhecimento técnico, experiência prática e visão estratégica sobre os desafios enfrentados pelos profissionais no mercado de trabalho e nas entidades representativas.
Ao longo de sua trajetória, presidiu a Associação dos Engenheiros Agrônomos de Porto Alegre, período em que atuou no fortalecimento institucional da entidade, na promoção de debates técnicos, na integração entre profissionais e na valorização das pautas ligadas ao exercício profissional.
Também exerceu a função de conselheiro do CREA-RS, atualmente licenciado, participando de discussões importantes relacionadas à fiscalização de leigos, ética profissional, valorização das categorias e fortalecimento do Sistema profissional no estado. Durante sua atuação institucional, defendeu uma gestão mais próxima dos profissionais, transparente e comprometida.
Fábio Fanfa foi ainda, por duas vezes, Inspetor-Tesoureiro em Porto Alegre, função em que adquiriu ampla experiência administrativa e contato direto com os profissionais, entidades e demandas regionais. Essa vivência proporcionou conhecimento aprofundado sobre as necessidades enfrentadas pelos associados.
Sua trajetória profissional é marcada pela capacidade de diálogo, construção de consensos e defesa de uma atuação integrada entre entidades, profissionais e instituições do Sistema. Ao longo dos anos, consolidou relacionamento próximo com lideranças regionais, entidades representativas, profissionais liberais, empresas e jovens profissionais, defendendo sempre uma gestão participativa e comprometida com a valorização da Engenharia, da Agronomia e das Geociências no Rio Grande do Sul.
• APRESENTAÇÃO DE PROPOSTAS
PROPOSTAS PARA A DIRETORIA ADMINISTRATIVA DA MÚTUA-RS
Como candidato à diretoria administrativa da Mútua-RS, o Eng. Fábio Fanfa apresenta um projeto baseado na modernização da entidade, na ampliação do acesso aos benefícios, na interiorização das ações da Mútua e no fortalecimento da assistência aos profissionais em todas as regiões do estado. Sua proposta busca aproximar a Mútua da realidade dos associados, tornando a entidade mais acessível, eficiente, transparente e conectada às necessidades atuais do mercado profissional.
PROPOSTAS ENG. AGRÔNOMO FÁBIO FANFA
Mútua PIX
Entre as principais propostas está a criação da “Mútua PIX”, iniciativa voltada à modernização e agilização da tramitação de benefícios. A proposta prevê implantação de análise digital de processos, redução da burocracia, simplificação documental e liberação imediata deste benefício.
Mútua Itinerante
Outra proposta prioritária é a implantação da “Mútua Itinerante”, programa que pretende levar atendimento presencial, orientação e divulgação dos benefícios diretamente às Inspetorias, entidades de classe, universidades, empresas e órgãos públicos em todo o estado. A iniciativa busca aproximar a Mútua dos profissionais que atuam no interior, fortalecendo a presença institucional e garantindo que mais associados conheçam e utilizem os benefícios disponíveis.
Portal de Oportunidades Profissionais
Na área de carreira e empregabilidade, o plano prevê a criação do Portal Mútua RS de Oportunidades Profissionais, com banco de currículos, espaço para divulgação de vagas e integração entre profissionais e empresas do Sistema. A proposta inclui ainda parcerias estratégicas para recrutamento e seleção, além da implantação de programas de mentoria para jovens profissionais, promovendo orientação de carreira, troca de experiências e desenvolvimento profissional.
Ampliação das linhas de crédito
A candidatura também propõe a ampliação de linhas especiais de crédito profissional para estimular o crescimento de empresas e profissionais liberais. A ideia é disponibilizar crédito facilitado e automático para aquisição de equipamentos técnicos, softwares especializados, drones, máquinas, implementos agropecuários e modernização tecnológica. O objetivo é incentivar a inovação, ampliar a competitividade dos profissionais e fortalecer o desenvolvimento econômico do setor.
Ampliação do Seguro de Responsabilidade Civil Profissional
Outra medida importante é a ampliação e divulgação do Seguro de Responsabilidade Civil Profissional, garantindo mais segurança jurídica e proteção aos associados no exercício de suas atividades profissionais. A proposta busca ampliar o conhecimento sobre esse benefício e facilitar o acesso dos profissionais ao seguro.
Programa Jovem Profissional
Voltado aos recém-formados, o Programa Jovem Profissional pretende oferecer benefícios diferenciados para profissionais com até cinco anos de formação, incluindo bolsas para cursos técnicos, especializações e capacitações. O programa também prevê apoio a eventos acadêmicos, entidades estudantis e iniciativas voltadas à inserção dos jovens no mercado de trabalho.
O plano de gestão contempla ainda a ampliação de convênios e parcerias estratégicas com universidades, escolas técnicas, empresas de tecnologia, cooperativas e instituições financeiras. A intenção é ampliar as oportunidades de qualificação técnica permanente, acesso a novas tecnologias, descontos e benefícios para os associados.
Clube de Vantagens
A ampliação do Clube de Vantagens buscará oferecer mais descontos e benefícios em softwares técnicos, equipamentos, cursos, viagens, serviços de saúde e outras áreas de interesse dos associados. A proposta é tornar a associação à Mútua cada vez mais vantajosa e presente na rotina dos profissionais.
Transparência, governança e gestão
A candidatura assume este compromisso com transparência, governança e gestão responsável dos recursos da entidade. Entre as propostas estão prestação de contas periódica aos associados, divulgação de informações institucionais de forma clara e fortalecimento dos mecanismos de acompanhamento e participação dos profissionais na gestão da Mútua.
Núcleo de Apoio às Entidades de Classe
O fortalecimento das entidades de classe também ocupa papel central no projeto. A proposta prevê a criação de um núcleo de apoio às entidades representativas, com incentivo a eventos técnicos, ações de capacitação e fortalecimento institucional de associações e sindicatos ligados ao Sistema profissional.
Mútua Inovação
A proposta “Mútua e Inovação” busca incentivar projetos inovadores em Engenharia, Agronomia e Geociências, apoiando iniciativas tecnológicas, startups e soluções voltadas ao desenvolvimento sustentável e à modernização profissional. O projeto prevê ainda a criação da premiação anual “Inovação Tecnológica da Engenharia Gaúcha”, valorizando iniciativas de destaque desenvolvidas no estado.
A candidatura do Eng. Fábio Fanfa defende que a eleição representa mais do que uma escolha individual. Trata-se da construção de um projeto coletivo de valorização profissional, fortalecimento institucional e modernização da assistência aos profissionais gaúchos. Um projeto que acredita em um Sistema mais conectado, participativo e eficiente, onde Confea, CREA-RS e Mútua-RS trabalhem juntos em benefício dos profissionais e do desenvolvimento do Rio Grande do Sul.